Автоматизация - один из ключевых факторов успешного бизнеса. Финансовое благополучие компании зависит от правильно настроенных и слаженно работающих бизнес-процессов. Основной технологической платформой автоматизации современных организаций является «1С:Предприятие». Однако лишь приобретением программного продукта от 1С не обойтись.

     Дело в том, что специфика каждой организации индивидуальна. Поэтому главное не приобрести программу, а настроить её под нужды конкретной организации.  Желательно, чтобы данная работа по настройке и доработке выполнялась высококвалифицированными специалистами. Где же искать таких специалистов?

    Есть три варианта:

1. Франчайзи 1С – организации занимающиеся продажей, внедрением, сопровождением программных продуктов фирмы «1С».

2. Штатный программист – приём в организацию программиста для выполнения всех задач по «1С».

3. Частный программист – специалист 1С.

    

У всех вариантов есть свои плюсы и минусы:

1. Франчайзи 1С  - Как и многие программисты 1С, я начинал с работы в 1С Франчайзи. Во-первых, если у вас нелицензионная «1С:Предприятие», то необходимым условием будет официальное приобретение. Также дальнейшее сотрудничество будет возможным, только при наличии ежегодной подписки ИТС за 40 000 рублей. Все работы сверх уже оплачиваются исходя из ставки часа конкретного франчайзи, в среднем это 2000-2500 рублей. Таким образом, во многих франчайзи основная ставка идёт именно на продажу программы и подписки ИТС. При внедрении программного продукта от Вас потребуется детальное техническое задание, которое потом оценивается фирмой-франчайзи и умножается на ставку часа, что, как правило, выходит в совсем нескромную сумму.

   Доход конечного программиста во франчайзи 1С составляет лишь 15-35% от заказа, поэтому хорошие специалисты там надолго не задерживаются, заинтересованность низка, падает мотивация.

   Преимущества франчайзи – заменяемые специалисты по 1С, правовые аспекты.

2. Штатный программист – бесспорно хороший вариант для КРУПНЫХ компаний, которые могут позволить себе содержать в штате грамотного специалиста 1С.  Так как оплата труда достойного специалиста начинается от 100 000 рублей + ежемесячные налоги и отчисления в ПФР, то это удовольствие далеко не бюджетное.

3. Частный программист – как правило, состоявшийся, опытный специалист 1С. Непосредственный исполнитель, может объяснить Вам с глазу на глаз все тонкости и нюансы. Главное для него – выполнить задачу качественно и точно в срок. Специалист заинтересован в том, чтобы выполняемая автоматизация приносила Вам прибыль. Поэтому работа идёт на РЕЗУЛЬТАТ, при этом за меньшие деньги! И конечно, частный программист дорожит своими клиентами, в отличие от франчайзи 1С, клиенты которых исчисляются сотнями.

    

   Выбор за Вами!